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2017AEIS培训感慨新加坡中小学教育制度为何出类拔萃,全靠师资培训制度?

发布于2017-07-26

  广大的家长还在纠结该不该参加2017AEIS培训吗?怎样才能成功报名AEIS考试呢?别再纠结于AEIS真题模拟成绩了,先跟着AEIS考试培训网老师来了解一下新加坡留学快讯吧!新加坡中小学教育制度为何出类拔萃?全靠师资培训制度:弃量从质,严进严出!

  根据国际管理咨询公司麦肯锡(McKinsey)分别于2007年和2010年出版有关全球各国教育体系的研究报告,指出美国、澳洲、日本、荷兰、新加坡和韩国等地的中小学教育制度表现优异,全是依赖优良师资培训、严格教师资格审核,以及完善的人力供求机制。

  两份报告综合了欧美基础教育体系特征,总结出三大共通点:招收最优秀的学生成为教师、透过行之有效的师资培训将学生训练成才,及确保教育制度给予教师空间提供最适切教育。

  经济合作及发展组织(OECD)曾于2015年在全球近65个国家进行一项国际学生能力评估调查,结果显示新加坡学生的阅读及数理能力均踞全球榜首,且尖子生跟成绩稍逊学生的分数差距较全球平均值为小,意味着教育成效均等,全靠“严进严出”的师资培训制度。

 

2017AEIS培训感慨新加坡中小学教育制度为何出类拔萃,全靠师资培训制度?


    新加坡将教师纳入公务员体系,全国仅有一所南洋理工大学附属国立教育学院,开办教育学士及研究院课程。申请者须报考校方的入学试,平均每六名考生只有一名合格而获取录,只有最优秀的才能入读。

  教育课程每6人仅1获取录

  上海AEIS指出,为了吸引更多优秀人才投身教育行业,新加坡教育部为师训课程学生提供每月约640至940新加坡元(约3174至4663人民币)的助学金,并安排学生毕业后直接到官立学校任教,合约期一般为三年。

  另外,当局自2007年起推行“教师专业与个人发展配套”(GROW Package)计划,为全国每位教师提供每年9,000至12,000新加坡元在职进修低息贷款;大幅提高教师职位的薪酬、福利和工作时间待遇,以确保国内教师整体学术水平和教学质素。

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